Oslo

Alternative metoder for å styrke arbeidsmiljøet

Et godt arbeidsmiljø er noe alle på arbeidsplassen nyter godt av. Enten du er leder, mellomleder eller vanlig ansatt, vil det friste mer å gå på jobb, hvis trivselen er tilstede. Økt samhold, trivsel og glede på jobben vil styrke bedriftens arbeid. Det finnes mange måter å gjøre dette på. Det kan være teambuilding, sosiale arrangementer eller rett og slett fokus på god kommunikasjon innad. Dette nettstedet handler om alternative måter å styrke arbeidsmiljøet på. Det kan være aktiviteter i arbeidstiden som man vanligvis ikke møter på de fleste arbeidsplasser, som for eksempel dans eller sang. Kun kreativiteten står i veien for de mulighetene som finnes.

Skap samhold igjennom arbeidsklær

25 Apr 2024

Å skape et godt arbeidsmiljø handler ikke bare om fysiske forhold og prosedyrer, men også om å fremme en følelse av fellesskap og tilhørighet blant ansatte. Én måte å oppnå dette på er gjennom bruk av profileringsklær som har bedriftens logo og slagord.

Profilklær fungerer ikke bare som en enhetlig og profesjonell "look" for de ansatte, men de kan også styrke følelsen av fellesskap og tilhørighet til bedriften. Når alle ansatte bærer klær med samme logo og slagord, skaper det et visuelt bånd mellom dem og bedriften din. Dette kan bidra til å bygge et sterkt team og et positivt arbeidsmiljø.

Kan fremme verdier og kultur

Videre kan slike klær være en effektiv måte å fremme bedriftens verdier og kultur på. Ved å inkludere bedriftens slagord eller visjon på klærne, blir disse budskapene synlige for både ansatte og kunder. Dette kan bidra til å styrke bedriftens identitet og gi en følelse av formål og fellesskap blant de ansatte. Ønsker du å bestille personaliserte plagg til dine ansatte, kan du enkelt gjøre det hos Xpressprofil på nett. Her finner du et stort utvalg, og garantert noe som passer deg og din bedrift.

Skap stolthet

I tillegg til å fremme bedriftens verdier, kan profileringsklær også skape en følelse av stolthet blant ansatte. Når de bærer klær med bedriftens logo, føler de seg en del av noe større enn seg selv, og dette kan bidra til å øke motivasjonen og engasjementet på arbeidsplassen. Så hva venter du på? Sjekk om du finner klær til dine ansatte allerede i dag.

Firmagaver til dine kunder og ansatte

1 Apr 2022

En del av å skape et godt arbeidsmiljø er at dine ansatte og dine kunder føler seg verdsatt. En måte å vise takknemlighet på er å gi dem firmagaver fra Nettkompaniet. Firmagaver til ansatte og kunder rundt ulike høytider er en fin og verdsatt tradisjon. I tillegg til høytider som jul og påske, viser stadig flere sin takknemlighet for sommerferien, hvor de takker sine ansatte for jobben de har gjort.

Firmagaver er en verdifull investering og det er flere fordeler med å gi bort en gave. Dine ansatte er din viktigste ressurs der en passende gave i julen eller før sommerferien vil få dem til å føle seg verdsatt. Med en gave kan du også styrke forholdet til kunder du har jobbet med, og det gir også et positivt inntrykk på dem, som gjør at de til og med kommer tilbake.

Vis din takknemlighet

En firmagave er den perfekte måten å gi til en ansatt eller kollega og uttrykke takknemlighet for innsatsen, for eksempel til et jubileum eller i forbindelse med høytid. Det kan også være en gest på slutten av et godt samarbeid med en leverandør eller forretningspartner. Firmagaver til ansatte kan være alt fra en god rødvin til en powerbank eller gavekurv, men skal det være litt mer personlig, og ikke noe du finner i alle hyller i butikkene, så kan du investere i firmagaver med logoer eller personlige trykk!

Hvordan skape et godt arbeidsmiljø?

13 Jan 2021

Det er opp til hver enkelt hva de mener er et godt arbeidsmiljø, men det som ofte er felles for denne betegnelsen er god organisering. Dette betyr at hver enkelt ansatt vet hva som kreves av dem til enhver tid. Dette tar litt tid å opparbeide. 

Psykososialt arbeidsmiljø

9 Dec 2020

Det å være en del av et arbeidsmiljø handler ofte om hvordan du opplever jobben din. Rett og slett hvordan samspillet på jobben din er. Hva påvirker det positivt og negativt? Så fort du kommer inn i en jobb vil du måtte lære deg å bli kjent med dette miljøet. 

Arbeidsmiljøloven

28 Oct 2020

Når du får deg en jobb så må du bli kjent med arbeidsmiljøloven. Den vil fortelle deg hva du har rett på i forhold til ferie, fri og ikke minst fortelle deg mer om hva du har krav på. Det er viktig å vite hva som gjelder, slik at du ikke blir lurt.